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37游戏(广州)聘:主策/主程/主美/UI/特效/运营/市场/媒介
By: 中国好记者 发表于 2014-9-17 00:24:54 · 4817次点击 回复:3 [青岛]马年招聘第三波，37游戏高薪来袭！
上海三七玩网络科技有限公司（以下简称”37游戏”）成立于2011年，总部位于上海，在国内和海外多个地区设有分公司或办事处，是中国互联网50强企业和十强页游运营平台公司，专注于网页游戏及移动游戏的运营，同时积极布局游戏研发。市场覆盖中国大陆、港澳台、东南亚及北美等地区。
37游戏成功运营的包括《秦美人》、《大闹天宫》、《暗黑西游记》、《武尊》、《武易》、《攻城掠地》、《大天使之剑》等多款游戏深受玩家喜爱与追捧。2013年，37游戏开服数总量稳居网页游戏开服榜榜首，成为媒体、玩家一致认可的中国顶尖专业游戏运营平台。
2014年，37游戏步入精品化与精细化的战略发展方向，并启动MAX4计划，进一步加大在移动游戏市场的全球布局。同时，37游戏海外市场投入力度也在不断加大。截止至2014年7月，37游戏的用户注册数已经达到3.5亿。
如今，37游戏拥有逾千名员工，拥有国内一流的技术人才、完善的产品评测与引进体系、丰富的推广渠道资源、精细的产品运营体系以及强大的企业品牌价值，已发展成为集网页游戏、移动游戏运营与研发于一体的领先游戏企业，步入高速稳定的成长阶段。
未来，37游戏将继续秉承“传承中华游戏精髓，携手全球游戏玩家”的使命，继续坚持精细化运营理念，全力打造全球领先的游戏运营平台。
人才是我们的根本，现诚聘以下职位，热诚欢迎您加入我们大家庭！
页游研发——项目经理/制作人、主策划、服务端主程、客户端主程、主美、高级UI设计师、高级特效设计师（工作地点：广州）
页游运营——产品总监/经理、项目经理/运营经理、平台运营经理、推广策划经理、媒介商务主管 （工作地点：广州）
简历投递邮箱：hr@i37wan.net
招聘咨询热线：020-85166519
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 项目经理/制作人（页游研发）薪资：30－50万年薪 岗位职责： 1、负责把握项目方向； 2、负责掌控项目进度； 3、研发团队日常事物管理； 4、关键问题决策； 岗位要求： 1、本科以上学历，5年以上项目研发经验，3年以上管理岗位经验； 2、至少以管理岗的身份经历过一款成功项目，深刻了解页游的市场规则； 3、熟悉研发开发过程，善于分解任务进度； 4、优秀的表达能力和沟通能力，善于为团队传递正能量； 5、善于学习，乐于接受新鲜事物，能够用互联网思维进行工作。 主策划 薪资：25－40万年薪 岗位职责： 1、制订页游风格，游戏发展方向，设计相应的游戏系统规划； 2、策划页游主体架构，主体逻辑规则，以及各大主系统功能策划； 3、协助项目经理进行细节实现，推动美术、技术工作进度； 4、负责对功能进行验收和测试管控，保证产品质量； 5、负责产品开发各部门关系协调，保证游戏内资源合理优化配置； 6、研究页游行业发展趋势和走向，分析竞品及行业情况，实时调整产品策略； 岗位要求： 1、对网络游戏有深刻的体验和理解，善于分析归纳游戏核心原理及内容，能够准确把握设计重点； 2、三年以上游戏行业从业经验，至少一年以上主策划工作经验，参与开发过完整项目，熟悉游戏整体开发流程，具备一定的管理经验； 3、精通游戏设计理论知识，有能力指导策划团队完成游戏系统设计、数值设计、关卡设计和剧情设计； 4、对游戏市场发展动态敏感的洞察力和预见力； 5、一个或以上完整上线项目经验者优先，具有成功项目经验者优先； 6、本科及以上学历，计算机、数学、经济、编剧及相关专业优先。 客户端主程 薪资：25－40万年薪 岗位职责： 1、编写客户端总体设计文档，实现关键框架代码； 2、负责客户端架构设计、模块划分、团队合作和人员分工； 3、主导制定和指导执行客户端开发流程和标准，对客户端软件开发质量负全责； 4、协调与技术开发、策划、公司其他支持部门之间的关系； 5、对于技术难题负责组织攻关； 岗位要求: 1、大学本科及以上学历； 2、3年以上网络游戏/互联网行业大型项目核心开发经验，1年以上团队管理经验； 3、精通AS3，精通数据结构与算法、Flex框架、MVC模式； 4、良好的沟通能力，高度的工作责任心和敬业精神，吃苦耐劳并能承受较大的工作压力； 5、有WEBGAME成功产品的开发经验者优先，完整经历过大型网络游戏的开发过程者优先。 |
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服务端主程 薪资：25－40万年薪 岗位职责： 1、编写服务器端总体设计文档，实现关键框架代码； 2、负责服务器端架构设计、模块划分、团队合作和人员分工； 3、主导制定和指导执行服务器端开发流程和标准，对服务器端软件质量负全责； 4、协调与客户端、策划、公司其他技术支持部门之间的关系； 5、对于服务器技术难题负责组织攻关。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、3年以上网络游戏/互联网行业大型项目核心开发经验，1年以上团队管理经验； 3、精通java，熟悉Lua、Python、Perl等脚本语言； 4、良好的沟通能力，高度的工作责任心和敬业精神，吃苦耐劳并能承受较大的工作压力； 5、有页游成功产品的开发经验者优先，完整经历过页游的开发过程者优先。 主美 薪资：25－40万年薪 岗位职责： 1、负责webgame整体美术风格的把握，为美工提供总体风格等方面的指引； 2、负责项目的美术人力资源调配，承担游戏项目内资源管理和美术工作计划制定工作； 3、页游项目整体风格的制定及把控，负责游戏及应用软件的角色、场景和视觉系统的主要设计； 4、管理游戏美术资源，制定统一的美术规范并严格执行； 5、为各项目的不同设计需求作技术评估和质量监控； 6、负责与策划和程序部门沟通与对接，制定美术团队的工作计划、保障项目进度； 岗位要求： 1、本科以上学历，3年以上网络游戏或网页游戏行业美术工作经历，至少参与过2款完整的页游项目开发，参与过完整的游戏项目开发，一年以上网页游戏主美岗位工作经验； 2、有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底，优秀的美术欣赏水平及对游戏美术的鉴赏能力； 3、了解游戏和游戏产业，能够正确理解美术在游戏开发中的地位和作用，对策划及程序的工作方式有一定的了解，能很好地与策划和程序进行项目协同开发； 4、做事认真细致，精益求精，严于律己，具有高度责任感和团队合作精神； 5、有很好的项目协作配合能力和执行能力，善于与制作团队的程序、企划合作和沟通。 高级UI设计师 薪资：15－30万年薪 岗位职责： 与策划及主美沟通设计制作游戏整体界面和ICON，优化用户界面操作体验。 岗位要求： 1、富有深厚的美术功底，熟练使用UI开发软件； 2、对市面各主流产品的UI操作有自己的见解，对用户体验有丰富的经验，善于比较各产品差异； 3、和客户端合作，输出规范文件并对界面效果进行跟进； 4、富有团队合作精神，善于交流，能够承受高强度压力。 高级特效设计师 薪资：15－30万年薪 岗位职责： 制作游戏中的界面、角色、场景所需光效 岗位要求： 1、有丰富的设计经验，对光影、色彩、动画节奏有深刻的理解。 2、有手绘能力和设计能力，能够独立设计光效贴图、绘制概念稿。 熟悉各种特效软件，善于研究技术。 3、参与过至少2款完整的2.5D页游项目开发。 4、富有团队合作精神，善于交流，能够承受高强度压力。 产品总监/经理 岗位职责： 1、负责根据公司目标和战略，制定公司产品战略布局与实施； 2、负责公司各产品线的统筹规划和产品设计； 3、制定有效可行的产品开发计划，并为业务部门提供必要的产品培训； 4、负责持续跟进市场变化、用户体验反馈和运营实际效果，持续改进公司各项产品线，不断推出升级和优化版本； 5、负责产品人员管理及培养； 岗位要求： 1、大学本科及以上学历，具备五年以上产品相关工作经验，其中三年及以上产品设计工作经验，两年及以上产品团队管理经验，有大型互联网公司产品工作经验优先； 2、具备较强的产品构架与规划能力、市场分析能力，对用户行为研究、用户体验有深的了解，曾主导产出优秀的互联网产品，拥有全面的产品工作经验； 3、掌握产品设计基本理论、流程、技术以及相关工具的使用，可以独立完成网站用户端与管理端的规划工作； 4、较强逻辑思维能力，有创新意识及良好的分析研判能力； 5、有较强的团队管理能力，抗压能力强、沟通协调能力强。 |
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平台运营经理 岗位职责： 1、负责游戏平台运营策略的统筹管理，制定平台运营目标并实施； 2、负责用户体检研究、用户管理及营销规划实施； 3、负责平台资源整合与管理，以及协调各项活动与需求的推进； 4、负责平台产品的运营规划及优化； 岗位要求： 1、本科及以上学历，对网站运营与平台运营有深入的认识，三年以上大型网站或平台运营经验，有大型互联网公司工作经验优先； 2、对用户体验与用户心理方面有较深刻的理解，有丰富的资源整理与用户营销经验； 3、有较强的团队管理能力，与市场策划能力； 4、逻辑思维严谨，组织协调能力强，沟通表达能力强，具备创新精神； 5、对数据敏感，拥有较强的数据分析能力。 项目经理/运营经理 岗位职责: 1、项目计划制定实施跟进，游戏上线与运营相关事宜； 2、游戏产品修改与优化，监控项目组游戏相关数据，保证游戏正常运营； 3、线上线下游戏活动策划与执行，活动效果评估分析； 4、各项数据整理分析，项目成本优化控制，提高项目利润及利润率； 岗位要求: 1、本科及以上学历，对网页游戏有深入的认识，两年以上游戏运营经验，参与产品研发经验的优先； 2、高执行力，高投入度，能在较大压力下保持良好的工作状态； 3、较强团队合作精神，品行端正.责任心强，具备严谨.踏实的工作作风； 4、有较强的组织沟通及表达能力，应变及协调能力强； 5、善于思考，具备较好的学习能力和理解能力； 6、对数据敏感，拥有较强的数据分析能力。 推广策划经理 岗位职责： 1、负责制订各类活动的策划计划或及活动策略； 2、负责市场线上、线下活动文案的策划、创意、撰写； 3、负责各类线上、线下活动的组织、执行、跟踪、总结； 4、根据活动专案制订活动执行流程、细则； 5、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和品质要求完成工作； 岗位要求： 1、3年以上相关工作经验，有独立策划专案推广的能力； 2、大专以上学历，有市场行销、传播、广告等专业知识背景，熟悉活策划、市场推广的操作方式； 3、具备良好的品牌建设与推广的专业知识与意识； 4、具备良好的沟通合作技巧，能承受工作压力； 5、熟练各种办公软件； 6、对游戏及各种新闻话题有足够的敏感度； 7、具有海外背景或推广经验者优先； 8、具备较良好的英语读写能力。 媒介商务主管 岗位职责： 1、负责整合移动游戏媒介资源，媒体关系维护及日常沟通； 2、配合游戏专案，进行传播策略和传播计划的制定及执行； 3、把握媒体资源情况，有效开展各项媒体合作工作； 4、日常新闻预约、发布，媒体合作活动策划，日常媒体投放数据整理及回馈； 5、负责软文推广，视频上传及版头更新； 6、负责品牌的推广以及配合其他游戏周边的制作； 职位要求： 1、对游戏行业及相关媒体有深入的了解； 2、较丰富的游戏媒体资源、较好的媒体关系、拥有海外媒体资源者优先； 3、热爱游戏行业，移动互联网游戏； 4、有较强的沟通、协调和执行能力，工作积极主动； 5、具备较良好的英语读写能力。 |