近年来，金融从业前景得益于金融行业的强势发展爆发出巨大的发展潜力，使得金融行业成为了各行人才争相选择的求职、就业首选目标。正值金九银十招募季，帮考网与金融圈强强联合，共同打造证券经纪人招聘平台，中信证券以平台为依托，开启起百名证券经纪人大型招募活动。
作为行业翘首的中信证券，是中国证监会核准的第一批综合类证券公司之一。一直以来，中信证券以中信控股的金融平台为背景，以一流的经营团队，向客户提供高效率、全方位的一站式金融服务，目前已发展成为国内规模最大的证券公司。
中信证券入驻金融圈 启动百名证券经纪人招募活动随着职业社交网站在招聘业务上的火爆，不少企业开始寻找与职业社交网站的招聘合作。而企业招聘要求的提高以及对中高端人才招聘需求的扩大，让企业开始通过寻找不同的招聘渠道来获取更多的人才资源。充分利用第三方资源来发掘人才资源越来越成为行业人才招聘的新亮点。此次中信证券百名证券经纪人的招募活动，通过依托金融圈职业社交平台并凭借着帮考网强大的培训队伍后盾，掀起了一场证券经纪人的招募风暴。此次招聘活动设立的岗位包括首席客户经理、资深客户经理和见习客户经理等，详情可见招聘专题http://www.jrq.cn/zt/zhongxin/
据了解，帮考网自成立以来，致力于证券、银行和期货等从业资格考试，在五年里累积帮助30万考生顺利通过职业资格考试，考试通过率高达90%以上，不愧为远程教育培训界当之无愧的领头羊。在多年的教育培训中，积攒了大量拥有证券从业资格证书人员的人脉资源。此前，帮考网与金融圈强强联合，共同打造证券经纪人招聘专业平台。以帮考网的人脉积累为基础，以金融圈平台的人脉互动与共享平台为跳板，通过与企业的合作，最终取得人才与企业的双赢效果。
中信证券招聘页面截图目前，由于中国证监会规定不得聘用无证券执业资格证书的人员，因此证券公司对经纪人的任职要求最基本的是具备证券从业资格。“打造经纪人队伍远没有想像中的容易，有营销能力的合格经纪人紧缺就是最大难题。”中信证券招聘专员告诉记者。同时表示，人员招聘一直是制约经纪人队伍发展的难题之一。此次与帮考网、金融圈的战略合作，就在于帮考网与金融圈拥有符合证券公司招聘要求人员的资源库。
在求职者求职无门以及企业招聘难矛盾愈演愈激烈的招聘格局下，新的招聘模式崭露头角。职业社交网站利用线下资源，建立专业的招聘平台，通过多元化的招聘渠道，给个人提供相对可靠的工作机遇并给企业输入符合要求的工作人员。中信证券此次携手帮考网、金融圈的百人招聘活动，想必将大有收获，也将开启职业社交网站另一种全新的招聘模式。
