追求价值链的高端，大胆决策推动转型，并把文化视为应对未来的竞争性武器。
刘梅|文
2011年是21世纪第二个10年的真正开端，也是“十二五”规划的第一年。对于中国的各行各界而言，这都是一个关键的转变期。2011年同时也是IBM公司成立100周年。IBM百年之训是：追求价值链的高端，大胆决策推动转型，并把文化视为应对未来的竞争性武器。这些经历和教训，尤其适用于正在转型的中国企业。
追求价值链高端
展望未来，企业在进行转型改变他们的业务时，首先要不断地把自己的业务往更高的价值链上发展。
IBM创建于1911年，从最初生产打孔卡、制表机、钟表、秤和奶酪切片机的制造企业转变成为现在全球最大的信息技术与服务公司，曾引领业界进入主机时代、PC时代、电子商务时代，以及今天的软件服务和“智慧的地球”时代。
在此期间，IBM也曾经受过严重的经营危机。IBM是世界上最早发明个人电脑的公司之一，但是之后便迷失其中。那时，IBM忘记了必须生产未来产品的经验教训，几乎濒临死亡。历经数次业务发展重心转变之后，IBM愈发清楚地认识到，企业不能只看到今天的拥有，更应该把握到10年后的发展趋势。正如IBM创始人老托马斯
