众所周知的是，"技术"是年轻人的游戏。不过，大家仍然惊讶于能看到这么多的年轻人。PayScale是一家总部设在西雅图的公司，在调查了许多在业内"最成功"的科技公司之后，它得出了有关工人性别、经验和平均年龄等"事实"结论。研究报告称：在32家公司中，只有6家公司的平均年龄大于35岁；有8家公司的雇员平均年龄不超过30岁。女性员工的占比不到30%，在半导体等领域就更少了。
尽管这个结论可能会有些宽泛，但"惊人"的程度仍然未减。美国劳工统计局的数据是，美国工人的整体平均年龄为42.3岁。
惠普以41岁的员工平均年龄，位列PayScale名单上"岁数最大"的公司。另五家"雇员平均年龄比较大的公司"是：IBM全球服务部(38岁)、甲骨文(38岁)、诺基亚(36岁)、戴尔(37岁)和索尼(36岁)。
与之相比，雇员平均年龄"最年轻"的7家公司是：Epic Games(26岁)、Facebook(28岁)、Zynga(28岁)、Google(29岁)，AOL、暴雪娱乐、InfoSys和Monster.com都为30岁。
美国劳工统计局的数据显示，除科技行业之外，只有鞋店和餐馆雇员的平均年龄是不到30岁的。
[编译自：NYTIMES]
